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在组织部调研党建引领基层治理工作座谈会上的汇报发言

时间:2024-08-07|栏目:心得体会范文|点击:|

 

在组织部调研党建引领基层治理工作座谈会上的汇报发言

 

尊敬的各位领导,同志们:

治国安邦,重在基层;基层治理,重在党建。党的十八大以来,习近平总书记将基层治理提高到了前所未有的高度,作出一系列重要论述,深刻指明了加强基层治理体系和治理能力现代化建设的地位作用、方法路径、实践要求。党的二十大报告强调,要坚持大抓基层的鲜明导向,抓党建促乡村振兴,加强城市社区党建工作,推动以党建引领基层治理。**市始终坚持以习近平总书记关于基层治理的重要论述为根本遵循,创新探索党建引领基层治理机制,基层治理体系和治理能力现代化建设成效明显,先后获评“全国文明城市”“全国市域社会治理现代化试点合格城市”“2023中国最具幸福感城市”等,人民群众享有越来越多的获得感、幸福感、安全感。现将有关工作进展情况汇报如下:

党建引领组织嵌入,构建基层治理新模式。着力探索灵活多样的基层党组织设置方式,实行街道“大工委”、社区“大党委”制度,构建了以街道党工委为“轴心”、社区党组织为基础,共建单位、辖区单位、“两新”组织为成员的“一核多元”社区治理模式。深化拓展党的组织体系覆盖范围,构建“街道党工委—社区党委—网格党支部(党小组)—党员中心户”四级架构,实现了城市网格党的组织和党的工作全覆盖。强化党组织的政治功能和组织功能,注重发挥党组织在社区治理中的领导作用,建立区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的党建联席会议制度,着力打造社区党建“一条线”、党群服务“一张网”。健全“村党组织—党支部(党小组)—党员联系户”的村党组织体系,将17个村党组织所有党员纳入其中,基层党组织在群众中的影响力、号召力不断增强。

党建引领资源统筹,打造多元共治新局面。加快推进多元共治社区治理体系建设,探索创建“党建联盟”,引导“互联共转”单位、爱心企业、辖区商户共同参与社会治理,探索形成以社区党组织为“主心骨”、居委会为“组织者”、业主为“当家人”、物业公司为“大管家”、辖区单位为“后援团”、党员为“社区管家”的治理机制,变“分散自治”为“多元共治”,变“条块分治”为“协商共治”。建立在职党员“双报到、双服务、双评议”社区志愿服务机制,通过居民下单、社区派单、党员接单的“三单”服务模式,打造“相约星期六”“暖蜂行动”“楼栋红管家”“星星之火”等特色服务项目,积极为群众做好事、办实事,有效疏通社区治理的“毛细血管”。建立“1+3+M+X”社区网格力量体系,组织互联共转单位处级干部担任兼职网格指导员、科级干部担任兼职网格员,建立网格员工作流程图和39项职责清单,推行“网格+党建”“网格+警格”工作模式,推动共驻共建“常态化”,实现凝聚工作合力“最大化”,构建起共建共治共享的网格力量体系。

党建引领聚势赋能,提升为民服务新效能。坚持以群众需求为导向,不断优化升级社区(村)党群服务中心,完善自助服务设施,为群众提供“一站式”服务。推行“社区党群服务中心+小区党群服务站”配套建设,引导部门下沉部分便民事项、一网通办事项,不断提升服务群众水平。优化社区信息采集、更新和运用,推动社会保险、社会救助、生育服务等与群众密切相关的事项下沉城乡社区,构建起“10分钟政务服务圈”。打造“家门口的活动室”“睦邻和事驿站”等阵地,开展“邻里一家亲”“我们的节日”睦邻活动和“幸福是什么样子”“印象雄关”等群众性文化活动,极大方便了群众文体娱乐休闲、社情民意沟通、学习教育培训。依托社区党群服务中心和小区党群服务站,建设29个暖心驿站,解决环卫工人、快递小哥“吃饭难、喝水难、休息难”等实际问题,为新就业群体提供了冷可取暖、热可纳凉、渴能喝水、累能歇脚的暖心服务。

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