细化责任协同完善工作布局推动全面从严治党主体责任落地见效——党委书记例会交流发言

细化责任协同完善工作布局推动全面从严治党主体责任落地见效——党委书记例会交流发言

按照集团公司党委的统一部署，党委紧紧围绕生产经营中心任务，认真学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，加强党的领导，履行管党治党责任，切实推动高质量发展。我发言的题目是：细化责任协同，完善工作布局，推动全面从严治党主体责任落地见效。

一、加强政治建设，压实“四责协同”，在**营造风清气正的良好政治生态

我们坚持把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，以党的政治建设为统领，大力推进习近平新时代中国特色社会主义思想大学习，推进党的领导、党的建设全面严起来、实起来、强起来。

一是建立“四责协同”机制。在全面从严治党责任落实中，将党委主体责任、纪委监督责任、党委书记第一责任人责任、领导班子“一岗双责”的横向协同协作和纵向压力传导结合起来。通过建立党委从严治党主体责任清单、专题研究党风廉政建设和反腐工作、督促班子及成员落实责任、定期开展警示教育等形式，压实党委主体责任，推动全面从严治党任务更加明确、责任更加清晰具体。同时，强化党委抓党建的主责意识，建立党建工作联系点17个，签订党建工作问责清单17份，定期召开党群工作例会、扎实开展党支部书记抓党建述职评议，层层压实党建责任，从严治党的压力层层传递，管党治党意识和责任进一步强化。

二是发挥党委“把方向、管大局、促落实”的领导作用。党委紧紧围绕党建统领，把党建工作和生产经营工作深度整合，将民主集中制紧密嵌入生产经营实践，认真落实党委会议事规则，更加规范高效研究决策党的建设重要事项、参与研究讨论重大生产经营管理事项，上半年召开党委会19次，对涉及生产经营的重大事项进行审议。做好干部培育、选拔、管理、使用工作，注重在项目建设、生产一线实践中培养锻炼干部，2023年，新提任内设机构负责人8名，解聘5名。以两级领导班子“纪律作风建设年”活动为契机，加强两级领导班子建设，把领导班子建设成为坚决贯彻落实集团公司决策部署、能够谋划出长远发展的坚强领导集体，把车间领导班子建设成为能够管控住安全、组织好生产、控制好成本的坚强战斗堡垒。

三是健全完善制度体系。结合党风廉政建设和反腐败工作，进一步完善两级制度体系建设，将廉洁风险防控措施固化为行之有效的制度办法。发挥党支部主体作用，督促党员严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议等制度。加强对重点领域和重点岗位人员的监督，对内设机构负责人、班组长、工资员、材料员等涉及管人财物的管理权限，建立健全多方监督机制，确保重点业务相互监督制约。