-流动党员管理经验交流材料

流动党员管理经验交流材料

今年以来，我县坚持重点突破，整体推进，巧用“加减乘除法”创先争优，扎实推动流动党员管理试点工作出新出彩出成效。

一、勤于做“加法”，重点是“六个一批”加强日常管理。一是明确一批联络员。在流动党员集中的深圳、上海、南昌等城市成立驻外流动党支部，推行乡镇党委委员联系在外流动党支部，村“两委”联系在外流动党员。二是建立一批学习交流群。成立**县驻上海、驻泉州等在外流动党支部，县委常委同步指导挂点联系商会所在城市流动党员党支部工作，商会联络员同步担任党建指导员。多类别建立流动党员台账和流动党员微信群。三是发送一批祝福信息。下发《致全县广大流动党员的一封信》，为流动党员寄送政治生日贺卡，实行每月定期联系和“三必访”机制。四是寄送一批红色包裹。兜底集中采购流动党员证、党员徽章等一批红色包裹，由乡镇党委、村党组织统一寄送。五是推送一批党员教育信息。依托流动党员微信群、赣鄱党建云App等平台，积极向流动党员推送相关学习材料。探索建立绿色信息台账、红色学习台账、黄色积分台账。六是征集一批意见建议。在端午、中秋、国庆等节假日，常态化开展流动党员返乡座谈会等教育活动，每月对流动党员教育管理情况进行抽查，并广泛征集流动党员意见建议。

二、勇于做“减法”，重点是“三个推动”理顺组织关系。一是推动流出党员应转尽转。根据部分流出党员工作相对固定、居住相对稳定的实际，推动已购置房产、签订劳务合同的流出党员转移其正式组织关系。二是推动返乡党员流动终止。积极引导广大流动党员返乡创业，已有数十名流动党员结束流动。三是推动流入党员纳入管理。在农业园区成立小龙虾产业链党委，在市监局成立“小个专”综合党委，广泛吸纳流入党员，组织两新党建专职党建指导员等积极摸排工业园区流入党员情况。

三、善于做“乘法”，重点是“三员并重”发挥先锋作用。在**