医院2024年上半年党建工作总结

医院2024年上半年党建工作总结

一、党建工作开展情况

（一）加强思想政治建设，提升党员队伍素质。一是狠抓学习教育。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党纪学习教育作为首要政治任务，制定《市第一人民医院党委2024年理论中心组学习安排意见》和《市第一人民医院党委2024年理论学习中心组学习计划》，全年开展集中学习15次，其中，院党委领导班子专题学习研讨6次。二是严格党员发展程序。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，坚持把政治标准放在首位，成熟一个发展一个，2024年共发展预备党员7名，预备党员转正9名。三是巩固深化党纪学习教育成果。组织全体党员干部赴*革命纪念馆、*县苏维埃政府旧址、*镇“*会议”旧址等地开展红色主题教育实践活动，传承红色基因，汲取奋进力量。四是严格落实意识形态工作责任。将意识形态工作纳入党建工作责任制，进一步健全完善综合考核、学习培训、年度述职等长效机制，压紧压实意识形态工作“四种责任”。强化网络舆情管控，对医院门户网站、“两微一端”、微信工作群及QQ工作群进行定期监管，发布权威信息，把握舆论导向。

（二）夯实组织建设基础，提升基层党组织能力。一是优化组织架构。根据医院机构改革要求，及时调整基层党支部设置，设立康复医学科第一党支部、内科第二党支部、外科第三党支部、妇产科第四党支部、儿科第五党支部和行政第六党支部，完成4个基层党支部委员选举工作。同时，成立团委和工会委员会。二是推进工作标准化。组织各党支部书记、支委深入学习《中国共产党支部工作条例（试行）》《党政机关基层党组织工作条例》《中国共产党章程（修正案）》等党务知识，确保基层党务工作有规范可依。制定《市第一人民医院党委党员大会制度》《市第一人民医院党委支部委员会换届选举办法》《市第一人民医院党委支部书记抓党建工作责任清单》等10余项党内制度，推动基层党组织工作标准化、规范化开展。三是严格党员发展程序。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，坚持把政治标准放在首位，成熟一个发展一个，2024年共发展预备党员7名，预备党员转正9名。四是加强党建阵地建设。按照“六有”标准打造了康复医学科、内科、外科、妇产科、儿科和行政6个党支部党员活动室，购置整理了党建书籍和学习资料，为各党支部开展活动提供必要的场地和设施保障。