工作经验：“四步走”探出“新”路子 助推统战工作高质量发展

近年来，某区深入学习习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想，认真落实中央和省、市的重大决策部署，从建强组织聚势、培育队伍聚心、打造平台聚力、开展活动聚气四个方面入手，积极探索做好新的社会阶层人士统战工作新路子，有力推动统战工作高质量发展。

一、建强组织，完善“新”体系。委将统战工作纳入党的建设总体布局，成立以区委书记为组长的统战工作领导小组，统筹安排部署全统战工作，建立由统战、组织、宣传、民政、财政等25家单位参与的新的社会阶层人士联席会议制度，各部门各单位坚持党委统一领导，在“充分尊重、广泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导”的基础上，立足自身优势，密切联系各领域新的社会阶层人士；按照“四个一”要求，着力加强新的社会阶层人士联谊会建设工作，实行新联会会长、副会长工作轮值制度，制定轮值考核办法，深化联谊交友，开展形式多样、内容丰富的轮值活动，累计开展爱心公益活动17次，理论学习6次，调研走访12次，座谈交流会议6次，支部学习研讨6次，提升了新阶层人士的凝聚力和归属感。

二、育好队伍，激发“新”动能。坚持把队伍建设作为重要工作，依托工商联、县直相关部门、新联会及社会团体，物色建立新社会阶层人才库和党外知识分子人才库，在人大、政协换届中，推荐5人担任市人大代表，22人担任政协委员，在工商联换届中推荐安排新的社会阶层代表人士，在民主党派换届中侧重安排党外知识分子；强化政治引领，通过集中与分散、线上与线下、理论与实践、创业与创新、教学与研学相结合等形式，引导新的社会阶层人士深入学习党的理论方针政策特别是习近平总书记系列重要讲话精神，先后举办4期培训班，集中轮训200余人次，激发新的社会阶层人士立足岗位谋发展、争做先进当表率。

三、搭建平台，筑牢“新”