银行优秀党员代表在大会上的汇报材料：信念筑基守初心+实干创新谋发展

银行优秀党员代表在大会上的汇报材料：信念筑基守初心 实干创新谋发展

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！我是*支行金融部党支部书记、经理*。自2011年从*大学毕业以来，我便与农行*分行结下了不解之缘。十余载春秋，我从一名普通的柜员起步，历经大堂经理、对公客户经理、网点行长助理等岗位的锤炼，如今肩负着支部书记与经理的双重职责。今天，很荣幸站在这里，以一名优秀共产党员的身份，与大家分享我的成长与思考。这份荣誉，不仅是对我过去工作的肯定，更是对我未来奋斗的鞭策。在此，我要向辛勤培育我的农行大家庭，向一直以来给予我支持和信任的各位领导和同事们，表示最诚挚的感谢！现将我的工作学习情况向各位领导汇报如下，不足之处恳请批评指正。

一、深化理论学习，筑牢党性基石

作为一名共产党员，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届一中、二中全会精神。我深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以此确保党支部工作始终沿着正确方向前进。

在思想上，我恪守党章，矢志不渝地坚守初心使命，勇于担当作为，力求在本职岗位上勤勉务实，对基层网点工作亲自部署、亲力亲为，无私奉献。在工作中，我积极策划并组织党员参与多元化的党建活动，如举办党员政治生日、组织观看爱国主义影片、开展主题党日活动等，旨在与支部党员共同提升党性修养，加强党员间的交流与团结，进一步增强其政治觉悟与综合素质。同时，我确保每一项决策和行动都紧密贴合党的理论和路线方针政策，以此推动党支部工作的高质量发展。在日常工作中，我始终保持高度的警觉性和强烈的责任感，确保党支部的各项工作稳步有序、卓有成效地推进。

二、加强党建引领，促进业务提升

作为基层党支部书记兼部门经理，我始终秉承以党建工作为引领，推动业务发展的工作理念。积极贯彻支行党委的决策部署，主动接轨支行的“*”管理策略，推动部门管理向精细化、流程化迈进。明确部门的“监测推进、推动引领、服务保障”三大工作职责，并付诸实践，确保其得到全面履行。与此同时，我深入贯彻分行的“1＋6＋*”发展愿景和具体工作要求，认真落实支行的“两到位”、“两提升”工作要求，确保各项指标精准落地。

2024年，我精心策划，明确存款、贷款和客户管理的关键指标责任人，通过建立专业的业务团队，强化了对部门的辅导与监测，实现了业务指标的及时下达与灵活调整。同时，注重团队协同，通过网点经验分享，营造了浓厚的旺季营销氛围；积极反馈业务预测与考核意见，确保管理与过程双双到位。在业务推进上，我全力以赴，并取得了显著成效。一是配合分行领导，强化负债业务。在2024年旺季的两个阶段，对公存款余额市场份额稳居行业前列，各项存款日均增量均超额完成，排名稳居分行前列。一阶段人民币对公存款日均增量达到*亿元，完成率达到110％，分行排名12；公司存款日均增量为*亿元，完成率为523％，分行排名第6。二阶段对公存款日均增量为*亿元，完成率为39.42％，分行排名第13；公司存款日均增量为*亿元，完成率为129.38％，分行排名第8。二是拓展客户质量，深耕市场服务。对公新开户数屡创佳绩，实现行内、四行“双第一”；累计营销国家级和市级专精特新企业新开户*户，开户数在分行中排名第一；对公掌银和线上活跃客户完成率均名列前茅，高达94％，分行排名第五；对公线上活跃客户完成率为75％，分行排名第二。三是捕捉新兴机遇，引领业务创新。将年金受托业务与镇村经济相结合，形成具有*特色的业务模式。2023年四季度年金受托缴费规模日均增量达到*万元，完成率为143％，分行排名第五。2024年旺季，农银思享平台成功拓展客户*户，旺季拓户指标率先完成分行指标；与两家百强市场签订合作协议，实现了全行首笔农商e贷落地；农银团意险的完成数量和完成率均在分行中排名第一，因此荣获分行春天行动优秀进步奖和突出贡献奖。