董事长在2022年工作会上的讲话
经公司研究决定,今天召开2022年度工作会议,主要目的是回顾总结2021年工作成绩,查摆分析存在问题和不足,安排部署2022年工作任务,表彰各类先进集体和个人,进一步动员全矿上下统一思想、提高站位,立足新起点、认清新形势、瞄准新目标,坚定不移完成今年各项任务目标。
第一部分2021年工作回顾
2021年,面对新冠肺炎疫情肆虐、艰巨繁重的改革发展任务、采场条件复杂以及严厉的环保监管形势,全矿上下直面困难挑战,主动担当作为、攻坚克难,以“深、严、细、实”的精准措施,科学组织安全生产、电煤保供,全面完成了既定的各项经营任务指标:全年完成煤炭产量*万吨,完成掘进进尺*米,完成营业收入*亿元,利润在四季度扭亏为盈,盈利*万元,创出了不凡的业绩。
纵观全年工作主要有以下六个方面的亮点:
一、坚持强基固本,安全形势保持整体稳定
一是压实责任严落实。严格落实能源公司《关于加强2021年安全生产工作的决定》,细化分解落实全年*大项*小项安全重点工作,提升安全系统治理能力。把去年定为“责任落实年”,创新实施“一人一表”安全环保责任过程追溯考核办法,严抓副总师以上领导、科室主要负责人关键人物考核,安全目标考核*人次,罚款*万元;安全生产包保管理奖励*万元,处罚*万元,对履职尽责不到位的部分干部进行了岗位调整。
二是全面整治除隐患。按照安全生产专项整治三年行动和安全大排查要求,开展大排查大整治,共排查主要问题*条,已完成整改*条,剩余*条问题正重点跟踪落实。安全生产专项整治三年行动查出隐患*项,已完成整改*项,剩余*项正在组织集中攻坚。落实双重预防机制,去年以来,辨识重大风险*项,销号*项,较大风险*项,销号*项,*项A
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