2023年第一季度工作总结汇编（7篇）

2023年第一季度工作总结汇编（7篇）

目录

2.区退役军人事务局2023年一季度工作总结 6

3.市发展和改革局2023年一季度工作总结 9

4.县商务局2023年一季度工作总结 14

5.县数管局2023年一季度工作总结 20

6.县退役军人事务局2023年第一季度工作总结 25

7.中共XX市民族事务委员会党组2023年第一季度工作总结 29

街道2023年第一季度工作总结

今年来，我们紧紧围绕“实干争先、再创辉煌”目标，对照各项任务要求、时限要求、责任要求，逐项制定具体举措，逐条压实工作责任，以“握指成拳、兵团作战”的工作态势，全力推进各项工作任务。

一、锚定目标全力以赴，经济发展持续向好

1.经济指标呈现向好态势。今年来，我们锚定目标、狠抓关键，紧盯一季度“开门红”目标，主要经济指标持续向稳向好。其中，限上餐饮营业额、规上企业研发费用、限上批发销售额、制造业投资增速排名全市前列，低效工业用地整治总量排名全市第2。

2.项目招引落地全面发力。始终坚持“项目为王”，狠抓项目招引，保障项目落地，2022年签约的12个项目中，5个项目已实现落地。2023年1-4月，过会项目7个，签约项目7个，落地项目2个；累计到位内资3.59亿，同比342.1%。谋划三千万以上项目2个，我们将积极对接、主动作为，争取尽早开工建设。同时，我们将加快推动项目落地建设，华润英特预计本月本月完成建设并投产，鑫新塑业预计6月投产。

二、党建统领建强队伍，政治生态持续向优

1.村集体经济持续发展壮大。我们始终把发展壮大村集体经济作为基层党建工作的“书记工程”来抓，一方面积极盘活开发闲置厂房，统筹街道21个村，共同集资收购改造闲置厂房，改造后用于招商引资及出租，预计每年可为街道21个村集体增加经营性收入105万元。另一方面，坚持一村一策，鼓励发展物业经济、农旅开发、现代农业，全力激活村集体经济发展“一池春水”。目前，7个村经营性收入达到50万元以上，1个村经营性收入达到100万元以上，力争2023年底村集体经营性收入50万元以上村实现21个全覆盖。

2.村社干部队伍持续优化提升。我们以村社组织届中回头看为抓手，结合“五整治五提升”专项行动，对街道21个村、1个社区工作运转情况进行全面考核，通过摸底评估、逐村过堂，按照“好”“较好”“一般”“差”4个标准逐村打评定，对各村创业承诺履职情况进行全面考察，目前，21个村246项创业承诺，已完成180项，完成率达73.2%，其余66项均在推进中。并根据创业履职完成情况，对3名相关村社班子进行调整。同时，我们还将针对“回头看”中暴露出的村后备干部储备力量不足、年龄结构偏大、创新意识不强等问题，积极挖掘储备村干部后备队伍力量，以村级季度“晒拼创”为载体，持续浓厚拼争抢创、实干争先工作氛围，不断建强村社干部队伍。

3.清廉XX建设持续走深走实。我们聚焦清廉村居建设，以打造“形神兼备”村（社）监察工作联络站目标，迭代升级《新村(社)监察联络站站长履职工作手册》，通过“履职一图清、监督一本通、考核一表明”，让村(社)监察工作联络站更加明白自己干什么、怎么干、怎么干好三个问题。同时，以“五整治五提升”专项行动为抓手制作XX街道“五整治五提升”规范深化工作“一图清”，出台《XX街道党员整治立规十五条举措》，建立“一名班子成员+一个村党支部书记+一个工作专班”的整改责任机制，对7个矛盾隐患较多、案件易发、信访多发的村实行包村整治。

三、守牢底线狠抓安全，平安建设持续向稳

紧抓安全不松懈。我们始终把“稳”字贯穿平安建设工作全过程，针对交通事故频发，金华挂牌督办的问题，今年来我们开展交通安全综合治理大会战，成立交通安全综合治理领导小组，设立工作专班，聘用专兼职交通劝导员40余人，各村社设立劝导点位22个，全力以赴推进交通安全综合治理工作。在安全生产方面，我们建立安全生产研判例会机制，每周不少于3次分领域研判安全生产工作情况，对于存在的问题及隐患风险点，逐个研究整改举措，街道班子逐人包案督促落实，全力以赴保障安全生产形势持续稳定。坚持安全生产督导常态化，针对街道现存“一厂多租”、泡沫行业等48家规上企业、114家归下企业，以及363幢出租房和470个沿街店面，修订完善街道干部包联制度，形成“三个一”工作机制，即（一名街道包联干部、一份安全生产大排查大整治检查表、一张体检站整改问题清单），逐企、逐屋、逐个店面开展风险隐患大排查，坚持清单化推进、闭环式整改，确保风险隐患消除不留遗漏，目前共发现问题3361项目，整改完成2869项，累计拆除违法建筑面积15340平方米。在督查整改同时，我们充分发挥警示提醒作用，常态化开展平安警示教育约谈工作，对消防安全、食品安全、反诈等平安建设中存在的问题对责任单位进行警示教育，不断提升平安意识，目前累计开展警示教育10场次。

区退役军人事务局2023年一季度工作总结

1、强化思想政治引领。区退役军人事务局坚持把学习、宣传、贯彻党的二十大精神作为首要任务抓紧抓实，不断把理论学习转化为认识问题、研究问题、解决问题的立场和能力，通过走访慰问、调研核实、接访座谈等形式，对服务对象开展不同形式的思想宣传，不断弘扬主旋律，传播正能量，用正确的思想、准确的事实，为退役军人解读国家政策，阐释问题疑惑，增强广大服务对象的认同感。

2、深入开展双拥活动。一是精心组织春节期间拥军优属活动，走访慰问驻蚌部队，送去节日慰问款物9万元。二是积极做好全国双拥模范城创建工作,多次深入辖区指导2个社区、一家企业的双拥创建示范点建设。三是深入开展“情系边海防官兵”活动，为现役边海防家庭送去节日慰问，免费为辖区边海防官兵家属体检,帮助解除后顾之忧，激励军心士气。四是常态化联系退役军人, 已走访慰问退役军人和重点优抚对象300余人次。为48名现役军人送喜报，并发放奖励金10.8万元。

3、落实优抚保障工作。一是加强享受定期补助人员的动态管理，及时核减定补人员，确保优抚资金每月15日前打卡到位，1-4月份共计发放优抚资金338万元。二是开展困难帮扶援助，深入细致做好“结对子”工作，截至目前，共帮扶困难退役军人198人。三是做好退役军人信息采集常态化，持续开展上门悬挂光荣牌，截至目前共采集退役军人信息29条，上门悬挂光荣牌14块。四是加强乡街退役军人服务站优待证的办理力度，精简多余步骤，截至目前，共计发放优待证8065张。

4、守住安全稳定底线。密切协同政法、公安、信访等部门，多方联动加强舆情信息共享、人员稳控，构建退役军人信访处置工作长效机制。动态开展风险隐患排查，重点关注信访户张纪强、胡银山等人，做好日常信访接待处理，研究多元化解措施，最大程度防范化解风险。截至目前，受理退役军人事务部网信转办1件（2022年退役士兵李浩咨询自谋职业金何时发放问题）。13712平台转办1件及国家信访局交办12件(系张纪强要求解决事业单位编制事宜及胡银山要求恢复带病回乡退役军人待遇问题)。赴省进京人员3人（张绍之赴省厅要求解决两参人员补助待遇问题，王连成就重新安置事宜前往省厅提出复查申请问题,甘怀峰要求补发1-18周岁定期抚恤补助问题）。