高校中层干部2022年述职报告汇编（个人）（10篇）

 

中层干部2022年述职报告汇编（个人）（10篇）（高校）

 

 

 

继续教育部副主任2022年述职报告

 

一年来，在部门同仁的大力支持下，在学院领导的关心指导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义理论为指导，坚持四个自信，努力践行“两个维护”,求真务实，锐意进取，较好的完成了各项工作任务。

一、加强思想政治学习

作为一名党员干部，能够始终用党的最新理论成果武装头脑，主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习领悟党代会精神，践行校第四次党代会精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”。通过学习不断提高思想认识，经常性的学习党的纪律规定和廉政建设的有关规定，不断增强自律意识和提高自身修养，端正思想态度、生活作风。使我严守党的政治纪律、政治规矩，不断增强执行党风廉政规定的自觉性，保持政治敏锐性和鉴别力，确保正确政治方向。能够把准方向、站稳立场、保持定力，严守纪律和规矩。

同时加强岗位业务知识的学习，完善知识结构，提升组织协调能力、团结共事等能力，年初制定工作计划，找准工作方向，坚持求真务实、敬业奉献、勤政实干、敢抓敢管，紧密联系xx护工师生，直面矛盾和困难，敢于担当负责，讲求实效，爱校爱岗敬业，保持良好的精神面貌和进取意识的情况。

二、落实全面从严治党主体责任

紧紧围绕分管工作，积极履职尽责，主动引领担当，重点将党建、教职工思想教育等工作放在工作首位，具有较强的政治敏锐性和政治鉴别能力。首先认真开展党的思想教育，不断强化队伍建设和人员思想提升，在工作表现上得到干部群众的认可。然后加强组织建设工作，落实主体责任和监督责任，使部门所有党员同志加入到清廉学校建设中来，开展我为群众办实事活动，推进师德师风建设和学风建设。一年来，切实履行好自己的工作职责，严格执行廉洁自律规定，保持共产党员本色。严格执行民主集中制，遵守党内政治生活规范，对党忠诚。积极开展思想政治教育，落实意识形态责任制和保密工作责任制，贯彻落实学院党委行政的工作部署，积极完成分管工作目标任务，抓落实促发展，注重解决xx护工学员关心的热点难点问题，不断提高自身的政治站位，坚定政治信仰，做到了对组织忠诚，对同事真诚，对工作负责，政治素质和品德修养进一步得到提高。

三、主要业务工作

1.圆满完成了2022年“xx护工”培训任务。2022年我校共培训x期合计xxx名“xx护工”学员，参加或组织了xx护工的国学讲座、技能比赛、就业推荐会、结业欢送会等各种系列活动，在紧张的疫情防控工作和繁重培训工作的压力下，我部门节假日加班加点，顺利完成了全年“xx护工”培训任务。培训工作受到了吕梁市人社局领导的肯定。

2.完成了成人学生日常管理工作。参与了我校成人学生2022年招生、学籍管理、考务管理等系列工作。在确保疫情防控的基础上，顺利完成了各班级的成人专科及专升本学生的教学组织与管理任务。

3.完成了全国计算机等级考试的考务工作。圆满完成了本年度x月和x月的两次全国计算机等级考试，共计xx场次考试，共有xxxx人次参加的任务，考试通过率xx.x%。组考中我部严格要求，加强部署，加强疫情防控，加强考务保障，加强安全保密等工作。

4.完成了兼职工会的系列工作。在学院工会的领导下，全面落实学校第x次党代会提出的奋斗目标，围绕分工会中心工作，凝心聚力，不断加强政治理论学习，积极组织工会活动，加强工会自身建设，积极为分工会会员服务，以展示我分工会精神风貌，积极为我部分工会做好服务。

四、廉洁自律情况

一年来，在各项工作中，我能以自身作则，遵纪守法，清正廉洁，带头贯彻落实党规党纪，执行党风廉政建设责任制，落实“一岗双责”，遵守政治纪律和政治规矩，遵守廉洁从政行为准则，工作中以身作则，无任何违纪违规现象。保持淡泊名利，默默工作的平衡心态，有较强的大局意识，廉洁自律意识。并积极履行全面从严治党工作主体责任，贯彻新时代党的组织路线，认真贯彻执行党风廉政建设责任制要求，廉洁自律，从我开始。积极落实中央“八项规定”及实施细则，反对“四风”，践行清廉学校建设要求，加强岗位廉政学习。带头组织党员干部观看反腐倡廉专题片和警示教育片，确保反腐倡廉警钟长鸣。确保所有党员能够严守纪律和规矩。工作中尊敬领导，团结同事，具有强烈的集体荣誉感和责任感。廉洁自律意识较强，能够时时处处从严要求自己，时刻做到自重、自醒、自警、自励。

五、存在的问题

1.开拓创新精神不够强，有暮气及保守意识。

2.主动交流沟通有待增强，与院领导及其他部门的沟通交流少，主动争取领导的支持做的不够。

3.理论学习意识不够强，重视程度不够，自觉主动学习少，学习内容不广泛，不深入。

4.工作中思路还不够宽，做法不够活，对教学业务还不熟悉。

以上不足，还待在今后的工作中加以改进。

 

 

行政部（社区办公室）主任2022年个人述职报告

 

本人于2022年担任后勤管理处（后勤服务集团）行政部（社区办公室）主任一职，兼任后勤服务集团党委委员、后勤第一党支部支部书记。一年来在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，严格遵守工作纪律，服从领导，主动履职，坚守岗位，团结同事，作风端正，圆满地完成了各项工作任务。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：

一、本人政治素质表现

本人做到严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉维护中央权威，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，积极参加集团组织的各项理论学习及实践活动，深入学习党代会会议精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，努力提高政治业务素质及政策理论水平。

二、完成年度目标管理工作任务情况

（一）行政部（社区办公室）日常管理工作

1、“服务好”广大教职员工及学生。累计收发、分递维修申请xxx份，跟进维修进度已完成xxx项，涉及民生工程xx项,已完成xx项；开具补办天然气卡等介绍信xx余份；处理集团邮箱公务、接听热线服务xxxx余次，处理传达回复各类投诉xx余次；协助做好学校xx周年校庆、英语四六级、研究生考试等大型活动后勤保障工作。

2、“规范好”办公室工作。完成日常文件审批及用印xxx余次，协助处理上级文件呈办xx项，办理信访回复材料x份；撰写后勤2022年度工作总结及2023年工作计划、安全检查、整改报告、保密工作自查报告、大型会议、考试、活动后勤服务保障工作方案等材料xx余篇；撰写党政联席会议纪要xx篇；建立健全后勤管理处（后勤服务集团）相关制度，年内修改完善后勤管理制度汇编x项，完成2021年度党政联席会纪要汇编；完成集团有关法律方面事务，完成集团用工合同、经济合同、招投标等有关方面法律事务；完成后勤在编员工的考勤、绩效工资、晋升、晋级、退休等和学校人事处的对接方面的事务；完成后勤外聘工用工审批手续办理、工资编制、与人事处对接审核等方面的事务管理。分批办理计划外用工xx周岁以上人员解聘补偿事宜xx人次；完成与学校其他部门关于后勤事宜对接协调等工作及当好集团领导好参谋。

3、“宣传好”后勤工作。撰写、编辑、发布日常新闻报道、通知公告xxx篇。

（二）党务工作

1、完成集团党委布置的各项党务工作。

2、完成了支部各项文件的收发、汇总和报送等工作。

3、完成了支部各项学习资料发放工作。

4、完成支部各类会议安排及通知工作。

三、存在的问题及原因分析

总结一年的工作，虽然有了一定的进步和成绩，但仍存在一些不足。比如工作中创新能力有待加强，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。

四、今后努力方向

在今后的工作中，要继续严格要求自我、不断提高理论知识和业务水平，始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到各项工作中去。

 

 

饮食中心副主任2022年个人述职报告

 

一、本人政治表现

1、作为一名党员干部，一年来，我认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《论中国共产党历史》，加强对党的第《二十次全国人民代表大会》学习探索，积极参加集团每周的党课学习，用党的先进理论不断提高自身政治素养，按照党性原则通过自我教育、自我锻炼、自我改造，使自己的党性得到增强和完善。

2、我不断的加强党性锻炼，锤炼党性修养，心存敬畏，手握戒尺，清正廉洁，筑牢拒腐防变的防线。

3、始终保持干事创业、开拓进取的精气神。用习近平新时代特色社会主义思想武装头脑、指导实践，不忘初心，牢记使命，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的新时代合格党员。

二、完成年度目标管理工作任务情况

1、全年我与中心的同事一起努力，勤检查、多督导，确保全年无安全事故，完成了饮食保障任务。在周围高校的对比下，我们以中低下的饭菜价格，取得了广大师生的肯定。

2、在学校疫情防控静态化管理期间，我积极接受集团下达的学生隔离餐的配送任务，认真组织协调餐饮公司，分配送餐任务，送餐中做到亲力亲为，积极了解隔离学生的口味和各种需求，细化到每一名学生，每一分饭菜，每一个标签，圆满完成了此项任务，得到了各级领导的肯定以及师生的好评。

3、在疫情防控期间，根据集团安排，我作为雁塔校区分片负责人，积极组织协调，按时上报工作情况，及时解决遇到的问题，安全有效的完成了雁塔校区静态化管理期间的保障任务。

三、存在的问题及原因分析

饮食保障是学校后勤的核心工作，是全校师生饮食安全的重要防线，食品卫生工作重如泰山，高校食堂食品卫生是餐饮工作的生命线，就餐安全是全校师生及社会共同关注的热门问题，由于参与人数多，众口难调，影响因素较广，内容复杂，历来被人们视为危险岗位，如何正确把握，则是一个餐饮工作者所必须面对的问题。

1、作为一名饮食管理监督者，我始终把把好食品安全关放在第一位，不断提高自身的伙食规范化管理水平，夯实基础工作，认真学习贯彻落实上级文件精神，吃透、读懂《食品安全法》和学校饮食管理细则相关规定。