2022年工会工作总结汇编（37篇）

 

目录

2.2022年工会工作总结（二） 9

3.2022年工会工作总结（三） 15

4.2022年工会工作总结（四） 19

5.2022年工会工作总结（五） 25

6.2022年工会工作总结（六） 31

7.2022年工会工作总结（七） 37

8.2022年工会工作总结（八） 41

9.2022年工会工作总结（九） 46

10.2022年工会工作总结（十） 49

11.2022年工会工作总结（十一） 56

12.2022年工会工作总结（十二） 65

13.2022年工会工作总结（十三） 70

14.2022年工会工作总结（十四） 74

15.2022年工会工作总结（十五） 82

16.2022年工会工作总结（十六） 84

17.2022年工会工作总结（十七） 87

18.2022年工会工作总结（十八） 91

19.2022年工会工作总结（十九） 94

20.2022年工会工作总结（二十） 96

21.2022年工会工作总结（二十一） 101

22.2022年工会工作总结（二十二） 104

23.2022年工会工作总结（二十三） 107

24.2022年工会工作总结（二十四） 111

25.2022年工会工作总结（二十五） 114

26.2022年工会工作总结（二十六） 117

27.2022年工会工作总结（二十七） 121

28.2022年工会工作总结（二十八） 124

29.2022年工会工作总结（二十九） 127

30.2022年工会工作总结（三十） 131

31.2022年工会工作总结（三十一） 136

32.2022年工会工作总结（三十二） 139

33.2022年工会工作总结（三十三） 141

34.2022年工会工作总结（三十四） 144

35.2022年工会工作总结（三十五） 147

36.2022年工会工作总结（三十六） 149

37.2022年工会工作总结（三十七） 151

2022年工会工作总结

企业的和谐发展，离不开企业的文化建设，而企业的文化建设更离不开企业的文体活动。文体活动作为精神文化生活的主要体现，在促进员工对企业的感情、改善人文关系环境、增强企业凝聚力方面起到积极的作用。

多年来，企业始终坚持“以人为本”的科学发展观，把提高职工的生活质量和健康需求作为工作的出发点和落脚点，高度重视职工的文体活动工作，通过各种有效的文体活动载体，着力增强职工的自觉参与意识和团队凝聚意识。大力推进职工文体活动的广泛开展，引导职工积极、自觉、持续地参加各项文体活动。根据不同人群、不同爱好、不同年龄、不同性别，明确活动主题，因地制宜，广泛开展丰富多彩的文体活动。具体总结如下：

一、领导重视、组织健全，经费到位。

1、领导重视。企业领导对于开展群众性文体活动给予了大力支持，凡是公司里的重大文体活动，公司领导都积极参与。平时经常以普通职工的身份参加活动，这不仅增强了领导与群众的感情，更促进了上下关系的和睦。极大地激发了职工参加文体活动的热情。目前已经形成党政领导支持、工会组织实施、各方配合的工作格局，

2、组织健全。根据现阶段的实际情况，建立了乒乓球、羽毛球、登山、健身操、演艺等文体协会，各部门在依托公司内文体协会的基础上，加强文体网络的建设，把各兴趣活动小组进行规范管理，相应成立了若干文体协会分会，为开展丰富多彩的文体活动提供了组织保障。公司工会和公司党支部制订全公司的文体活动计划、安排活动内容，各部门根据自己的工作计划安排活动。以职工健身为着力点，以普遍参与为重点，组织活动的原则是“大众参与、广泛适宜、全民健身、兼顾特色。”

3、经费到位。凡组织文体活动，就涉及到活动场所和公司需要的器械等活动经费，公司领导给予了大力的支持，每年在预算时对文体活动经费有较充足的安排，从而保证了活动的正常开展。凡公司里组织的活动费用，由公司工会统一支付，

二、文体活动主题明确，上规模，有影响。

我公司人员的结构均较为复杂。科学合理开展文体活动将关系到能否调动大家的积极性，在推动企业的和谐发展和引导职工为实现目标奋斗的过程中，有着很强的亲和力和凝聚力。公司工会根据上级的要求和本公司发展的需要，组织开展了专项主题活动。每年都要举办1—