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2021年工作总结及2022年工作计划汇编(30篇) (2)

时间:2022-12-22|栏目:公文汇编|点击:|


 


 

 

福州市海洋与渔业局2021年工作总结及2022年工作思路

20220114

 

一、2021年工作总结

2021年是“十四五”开局之年,在市委、市政府的正确领导下,我局着力服务海洋经济发展,推进渔业转型升级,全市海洋与渔业经济实现持续健康发展。预计海洋生产总值继续保持全省首位;水产品产量296万吨,产值554亿元,分别比增4.5%和4%。回顾一年来工作成效,主要表现在:

一是科学编制规划,加快打造海洋经济强市。《福州市“十四五”海洋经济发展专项规划》已经市政府常务会议审定,待修改完善后印发实施。《福州市“十四五”渔业发展专项规划》正加紧与上级规划衔接。持续推进海洋经济发展示范区建设,主要示范任务取得明显成效并报国家两部委待终期评估。完成市、县两级自然资源负债表编制工作,全面摸清我市海洋资源“家底”;总结养殖海权改革试点经验,正在全市推广;进一步搭建金融机构与涉海企业对接桥梁。

二是实施动能转换,促进渔业经济转型升级。启动海上养殖转型升级三年行动,拟投入24亿元全面完成升级改造工作。2021年完成省级下达的年度目标任务(总目标任务的30%)。拓展养殖空间,全年共下水5台(套)深海装备养殖平台。启动福州市水产种质资源普查工作,开展鲍鱼新品种培育。重新修订“远洋十条”措施,进一步支持远洋渔业高质量发展。预计2021年全市远洋渔业产量41.26万吨、比增9.97%。全年新增水产品加工生产线14条、水产品加工船1艘,预计拉动新增投资近1亿元。成立福州金鱼行业工会,举办第四届中国(福州)世界金鱼大赛,福州金鱼单尾售价同比再翻番。成立福州市鱼丸协会,指导成立县级鱼丸协会,出台《关于加快福州鱼丸产业发展六条措施》和《关于福州鱼丸品牌高质量发展三年行动计划》,福州鱼丸团体标准和地理标志商标转移工作有序进行。成功举办渔业周·渔博会,海洋与渔业重点项目签约总金额达242.43亿元。开展水生生物增殖放流活动20场,放流各类海淡水苗种13.2亿尾(粒)。有序推进福清东瀚海洋牧场和连江黄岐半岛人工鱼礁项目建设。

三是完善安全体系,确保渔业生产安全有序。2021年未发生渔业安全事故。加强水产品质量安全监管,完成各级水产品抽检3463批次,合格率100%,为创建国家食品安全示范城市作出贡献。组建福州市海上疫情防控工作专班渔业突击分队,筑牢疫情防控海上防线。严格海洋与渔业执法监管,在全省率先组建“海鹰”无人机执法专班,推进“两江四岸”人船动态智能监控管理系统平台建设,在国内率先开发渔船检验网上申报系统;2021年全市查处渔业案件238起,执法支队查处海洋案件29起。抓好综治平安创建工作,确保社会治安综合治理各项工作措施落到实处。全市政策性渔业互助保险签单保费13463.04万元,首次突破亿元大关,比增96.6%,提供渔业风险保障金289.47亿元。

四是夯实党的建设,打造作风过硬干部队伍。注重党内法规制度建设和贯彻执行,出台并落实《党组工作规则》等制度。印发《全面从严治党和党风廉政建设工作要点》,推进全面从严治党落细落实。强化党员干部管理监督,做到抓常抓长。扎实开展党史学习教育,以听红色党课、重温入党誓词等多种形式,庆祝建党100周年。围绕省级文明单位创建,100%落实“近邻党建”双报到双融入工作机制,积极开展“我们的节日”“温暖榕城”等主题活动,践行志愿服务“十个一”行动,增强基层党建活力。深入实施模范机关建设、党建品牌创建等活动,提升党建工作质量。局机关党委被市委评为“先进基层党组织”。强化意识形态工作。抓实中心组学习、“三会一课”,开设“海渔讲堂”,将专家学者“请进来”,并组织党员干部“走出去”,提升学习效果。加大日常法治宣传力度,强化机关法治建设。深化一线考核评价,规范和促进干部考核工作。以潘东升、孙丽美等先进典型为榜样,激励干部担当作为。

二、2022年工作计划

2022年,我局将以全方位推动海洋与渔业高质量发展超越为目标,以深化渔业供给侧结构性改革为主线,以改革创新为动力,统筹常态化疫情防控和海洋渔业发展,进一步巩固提升全市海洋与渔业良好基础、能力和水平。

一是强化示范引领,推动海洋经济发展有新突破。全面落实市委、市政府《推进新一轮“海上福州”建设 实现海洋经济高质量发展三年行动方案(2021-2023年)》,推动36个海洋与渔业相关项目建设,力争2022年全市海洋生产总值再上新台阶。总结提升海洋经济发展示范区建设成果,在全市范围推广养殖海权改革工作,推动设立海洋产业基金。

二是加快转型升级,促进渔业提质增效有新亮点。推动水产养殖绿色发展,实施水产苗种创新工程,完成海上养殖转型升级年度目标任务,争取再落地一批深海装备养殖平台,巩固水产养殖登记发证成果,完成福州市渔业养殖智能化管理项目建设。推进远洋渔业高质量发展,用好新修订的“远洋十条”政策,推动落实《支持我市远洋渔获上岸行动方案》,加快建设福州(连江)国家远洋渔业基地。优化升级水产加工业,新增加工生产线10条。全面打响福州鱼丸品牌,开展福州鱼丸“神州行”巡展,推进福州鱼丸进驻肯德基等大型连锁商超,开设福州鱼丸品牌店300家。推进福州金鱼产业高效发展,力争2022年产值超7亿元。持续推进渔业资源养护,开展10场以上放流活动,指导福清、连江加快推进人工鱼礁项目建设。打造具有滨海特色的休闲渔业示范基地。

三是坚持强本固基,确保安全保障体系有新优化。推动“海洋渔船卫星互联网应用项目”建设,完成“智慧渔港新基建试点项目”基础设施建设并上线运行。持续开展渔业安全生产专项整治三年行动集中攻坚和安全隐患大排查大整治行动。深入打造“蓝剑”“碧海”“亮剑”等高质量执法品牌;全面启用“两江四岸”人船动态智能监控管理系统平台,严厉打击非法捕捞,强化闽江渔业资源保护。抓好综治平安创建,强化矛盾纠纷排查化解。

四是全面从严治党,干部队伍风貌有新提升。强化全面从严治党,切实履行“一岗双责”,加强风险防控体系建设,推进全面从严治党落实落细。坚持党建引领,深化“一支部一特色党建品牌”活动;用好“智慧党建”“学习强国”、网络学院等网络平台,提高党建信息化水平;以近邻党建“双报到”活动为抓手,持续推动机关党建与城市基层党建深度融合。做好意识形态工作。进一步强化作风建设。加大法治宣传教育力度,增强干部法治观念。抓好干部日常管理,建立科学考察评价机制,坚持正确选人用人导向,落实“走出去、请进来”培训机制,建设高素质专业化干部队伍。


 

 

高安街道2021年工作总结及2022年工作安排

20220118

 

2021年,高安街道党工委、办事处全面深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻落实中央、省、市、区各项决策部署,现将重点工作总结如下:

一、2021年度工作总结

(一)狠抓区域党建工作,加强意识形态建设

1.强化党建发展工作。一是完成村(社区)两委换届工作,圆满完成6村2社区党组织换届,同步完成群团组织换届工作。二是优化组织结构。根据机关实际情况,将机关原来5个党支部调整为2个党支部。为便于党员管理,撤销1个村级党支部、1个社区党支部,成立白象绿洲社区党委,同时指导成立3个社区党支部。三是加强党员队伍建设。利用“春训班”、“万名书记进党校”远程教育站(点)、“爱党建”、学习强国等平台、先锋网,加强理论教育学习;街道严把党员发展关,把握培训、政审、考察、审、转正等各个环节,保障发展党员质量,2021年发展预备党员7名,党员转正10名。四是开展基层示范党组织和党建品牌创建工作。积极培育白象绿洲社区、泥埠社区为“领航”示范党组织;创建“雨润高安”党建品牌,打造白象绿洲社区和草山村党建子品牌。五是加强党风廉政建设。开展党风廉政教育10余次,在街道机关及六村二社区设立廉政文化课堂,下发廉洁提示单2次,开展专项督察22次,开展的专项治理2个,组织各类活动36次,制定完善制度5项,给予党纪政务处分3人、批评教育1人、诫勉谈话4人。

2.严抓意识形态工作。街道积极贯彻落实上级关于宣传及意识形态工作决策部署及指示精神,成立了工作领导小组。确立了一名街道宣传专干,同时各村(社区)明确了一名宣传员,将意识形态工作与党建工作同部署、同考核。充分利用商业街、机关长廊、道德讲堂、新时代文明站(所)等各行各业宣传阵地并做好日常管理,每月及时向开发区党工委报告意识形态领域风险问题清单,做好意识形态预判。目前,高安街道未发生意识形态领域风险问题。

3.激励干部担当作为。2021年街道拟定了《高安街道月度考核方案》,结合现实表现按月开展机关考核,激励干部多干实事;同时拟定了《高安街道2021年度机关干部考核方案》,开展述职评议、组织民主测评、进行资格审查等,目前已完成对机关全体行事编、区聘人员的年度考核,按照流程整理上报考核材料和优秀人员事迹表格,充分调动街道工作人员积极性、主动性和创造性。街道的年度和月度的考核很有特点,也很细化具体,很好地激励所有工作人员见贤思齐、奋发有为。

(二)以项目征迁为主线,服务重点项目建设

2021年共计征收土地674.5244亩,2021年启动房屋征收项目为1个,疏港路南侧项目完成177户,“拆而未尽”在上年的基础上完成20户,截止目前,征迁项目工作均已接近尾声,征迁工作服务了普利斯太阳能、晶宫绿建等在建项目,建设疏港路和裕民泵站等基础设施。

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