科技厅“唯实惟先·比学比做”擂台赛十佳发言汇编（10篇）

不忘初心 践行创新制胜新使命

和在座的许多同志一样，我也曾是一名军人。当我在高考志愿表中选择了国防科大后，身边很多人都问我为什么要选择当兵？我的答案是——学习最先进的军事科技。因为有那么几件事，给我的少年时代留下了深深的烙印。1999年5月8日，以美国为首的北约使用精确制导炸弹轰炸了我国驻南斯拉夫大使馆。2001年4月1日，一架美军侦察机入侵南海领空，在撞毁我国战机后，未经允许迫降在陵水机场。2003年，美国悍然发动伊拉克战争。从B52轰炸机的轰鸣声中，从美军夜如白昼的战场视角中，我切身感受到了什么是降维打击，感受到了科技制胜的含义，从那时起，我心中就埋下了投身科技事业的种子。

时光荏苒，岁月如梭，将近20年过去了。去年转业，到厅里面试时，人事处长问我为什么想到科技厅工作，我回答说从事科技工作是我从小的理想。从那以后，我坚持每周学习各类规划、政策文件、重要会议精神。慢慢接触了省实验室、技术创新中心、大科学装置这些重大科创平台，渐渐熟悉了高新区、自创区、科创走廊这些区域创新体系，也逐步了解了我省“产学研用金、才政介美云”十联动的创新生态。通过学习，我深刻地感受到这些年，我省科技创新工作在总书记擘画的蓝图下，正以一种“时不我待、奋勇争先”的家国情怀，为浙江实现“两个先行”提供强大科技支撑，为国家实现科技自立自强贡献浙江力量。

2022年，对于我省科技工作而言，是继往开来的一年。省第十五次党代会、全省科技创新大会先后召开，总结了过去取得的丰硕成果，展望了未来的宏伟目标。蓝图令人憧憬，使命催人奋进。环顾当前国际形势，关键核心技术犹如达摩克里斯之剑，依旧高悬国人头顶，让我们更加清醒地认识到科技自立自强的重要意义。

“有缘相遇之日，便是携手共进之时”。在今后的工作中，我将团结同志、加强学习、恪守本色、不忘初心，践行创新制胜新使命，努力成为一名工作上胜任本职、业务上独当一面、生活上积极向上的科技工作者！

青春筑梦新征程 不负韶华创新业

2021年11月，我非常幸运的进入了科技厅这个大家庭，10个月的历练，让我对科技工作从最初“知其然不知所以然”的懵懂，到现在有了初浅认识、初步了解。与科技工作越近，越发深刻地感悟到，科技工作的责任重大、使命光荣。下面，我谈三点体会。

一要常怀“归零”的心态，厚植创新本领。2021年，省科技厅取得了改革和法治政府考核两个优秀，成绩来之不易。但昨天的优秀并不代表今天。今年年初，对标对表，法规处谋划形成了“313”重点工作思路，确定了3项改革目标（即争取1项以上改革任务列入省改革重点项目、1项以上改革案例入选科技部典型案例、1项以上改革经验在全国复制推广），加快《科技进步条例》修订，推进创新指数发布、创新鼎评选和国家创新型城市（县）创建3项任务，不断补短板、强弱项，“归零”再出发，争创更优秀的明天。

二要保持“赶考”的状态，书写改革答卷。法规处积极探索改革和创新举措，出台了“科改攻坚30条”，8项全创改革任务稳步推进，首批5家创新型县（市）全部通过验收，构建“哑铃型”新型研发机构经验做法获科技部发文推广……在这些成果的背后，是“科改攻坚30条”历时1年、数易其稿时的“精益求精”，全创改革任务反复对接、扎实推进时的“日夜付出”，创新型城市（县）创建时的“持续努力”，总结典型案例时的“5+2”“白+黑”，20场4000余人次创新巡讲的“精心策划”。

三要坚持“奔跑”的姿态，涵养良好作风。作为一名科技“新兵”，我将时刻牢记习近平总书记“干部干部，干字当头”的谆谆教诲。工作上勤用“加法”，面对急难险重任务，加一点“明知山有虎、偏向虎山行”的劲头和勇气，多当几回“热锅上的蚂蚁”，多接几回“烫手的山芋”，在解决棘手问题中壮筋骨、长才干。作风上善做“减法”，摈弃“躺平”心态，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做到不自满、不懈怠、不计较、不攀比。

蓝图已绘就，扬帆正当时。我们将深入贯彻省十五次党代会和全省创新大会精神，坚持“四个面向”，加快破除体制机制障碍，让创新的“关键变量”转化为高质量发展的“最大增量”，为建设高水平创新型省份、推进“两个先行”营造良好的政策环境和制度保障。

从数字说诚信建设和科技监督

前不久闭幕的省第十五次党代会以及随后召开的全省科技创新大会，在全国率先擘画了“315”省域科技创新体系，对创新制胜作出全面部署。蓝图已经绘就，抓好落实是关键。下面，我结合工作实际和学习思考，用“三组数字”向大家介绍诚信建设和科技监督工作。

第一组数字，从不得不面对的“123”说“重要性”。

科研诚信是科技创新的基石。前不久,国际检索及分析机构美国恒祥咨询发布论文撤稿最新数据，截至2022年7月13日，世界范围内共有37904篇SCI撤稿，其中中国占17204篇，占比45.3%。“1”是指从今年上半年数据来看，我国SCI撤稿数有1032篇，占到全球38.9%，撤稿数量位列第一。“2”是指我国SCI论文曾在2009-2011年出现一轮撤稿风暴。我们目前正处在第2轮撤稿风暴中，而且未见明显下降趋势。“3”是指数据不可靠、同行评议造假和涉嫌剽窃是2022年上半年中国SCI论文撤稿的3个最主要原因。科研失信行为的背后，是科技成果的严重失真、财政资金的严重浪费，不仅引发了公众的科技信仰危机，更损害中国科技工作者的国际形象。所以，我们任重道远。

第二组数字，从据不完全统计的“360”说“怎么办”。

“36”是指监督处2019年成立以来共办理36起科研诚信案件，这些案件涉及8所高校，22家医院，77名科研工作人员。在这之后我们建设了“一库一档一指数（科研诚信数据库、科研诚信档案、科研诚信指数）”，这就是我们诚信建设和科技监督的数字化改革跑道。“0”是指这36起案件没有一起是科技伦理案件。我们研判，科技伦理案件将是我们的工作距离“热搜”最近的领域之一，因此我们正在抓紧制定加强科技伦理治理的实施意见，扎紧制度的笼子，这样才能守牢科研安全的底线。

第三组数字，从还能做得更好的“333”说“工作应该做成什么样”。

为加强科技计划项目事中事后监管，去年起我们开始对省重点研发计划项目展开随机抽查，力争实现3个“3”。一是“三级联动”。利用检查项目做纽带，已在湖州、嘉兴建立2个省市县科技部门三级联动服务小组常态服务。二是“三个单位”。利用检查单位做平台，联合评估中心、项目中心3个单位现场答疑、精准服务，放大服务惠及面。三是“三个抓手”。用好“检查专家精准匹配”“检查结果互认共享”“整改建议跟踪问效”3个抓手，确保工作实效。工作标准永无止境服务质量永无止境，只有善作善成，才能真正打造出“监督检查”的服务品牌。