（8篇）2021年云南建投矿业工程有限公司基层党支部书记述职报告汇编（企业央企国企）

 

专题系列660（8篇）2021年云南建投矿业工程有限公司基层党支部书记述职报告汇编（企业央企国企）

 

目 录

第四直管部党支部书记张明祥：

党旗引领坚守初心 担当使命砥砺前行 1

第三直管部党支部书记李敏：

强基固本夯基础 党建赋能促提升 3

第一直管部党支部书记、经理李玉华：

聚焦责任强基础 党建引领促发展 4

第二直管部党支部副书记（主持工作）、经理杨正军：

党建引领促发展 凝心聚力谱新篇 5

第六直管部党支部书记、经理吴海光：

党建引领聚合力 奋力书写新篇章 6

第二党支部书记、法律事务部部长李建文：

以百年党史为鉴 不忘初心砥砺前行 7

第一党支部书记、纪检监察部部长李昱洁：

聚焦主业抓主责 种好“党建”责任田 8

第七直管部党支部副书记、副经理（主持工作）曹智：

履职担当 强化支部建设 9

 

 

云南建投矿业工程有限公司基层党支部书记述职报告汇编

（2022年1月18日）

 

党旗引领坚守初心 担当使命砥砺前行

第四直管部党支部书记 张明祥

 

一、工作成效

一是以疫情防控工作为重点。召开会议安排部署落实疫情防控工作，将防控责任落实到人。加强宣传发动、织牢防控网络。通过悬挂横幅、发放宣传资料、设立展板、巡逻等方式，对施工一线人员进行宣传。开展外来人员摸排、信息登记、消毒消杀、组织疫苗接种、核酸检测、外出报备等工作，切实发挥党员的先锋模范作用。

二是以优化组织建设为核心。结合四直管部党支部工作实际，重新组建党支部，严格落实选举委员会成员，在重建之初就把骨干力量进行选拔任用。直管部第一时间组织班子成员学习公司各项管理要求，明确个人主要职责及工作分工方案。

三是以党建引领为抓手。把市场开拓意识落实到每一个员工。充分发挥支部战斗堡垒作用，加强在建项目成本管控，抓好收尾安全生产工作，所有人员要从各个方面做好总结工作。加强新建项目策划准备，将党建与生产经营深度融合。

二、主要不足

学习实效性有待进一步提高。

解决工学矛盾等方面思路还不够清晰。

支部开展活动形式单一。

载体较为单薄，不够丰富，党建促经营成果不

够明显。

创新意识有待进一步提高。

党建工作的吸引力和内生动力还需持续加强。

三、下步打算

一是着力营造创先争优浓厚氛围

紧密结合支部具体实际，做好党员先锋队、青年突击队等建设工作，引导党员创先争优、攻坚克难，在直管部范围内营造创先争优、比学赶超、勇争一流的浓厚氛围。

二是加强创新意识夯实基层党建

 

 

加强全面筹划、协调工作的能力，以身作则，率先垂范，带领支委班子强力推进支部党建工作，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。

三是以党建夯基础以党建促经营

以党建作为推动公司、直管部各项工作、提升经营业绩的重要立足点和抓手，开源节流增效益，进一步优化管理，加强成本控制，确保完成年度各项目标任务。

 

 

强基固本夯基础 党建赋能促提升

第三直管部党支部书记 李敏

 

一、工作成效

一是充分发挥带头作用，科学谋划党建工作。认真履行“第一责任人”职责，严格执行“第一议题”制度，把生产经营工作与党建工作相结合，做到统筹兼顾、科学安排。

二是以党史为契机，加强党员队伍建设。积极开展学习，坚持以上率下， 进一步落实党建工作责任制，强化主体责任，狠抓作风建设。

三是以支部建设为重点，夯实党建基础工作。严格落实“三会一课”和组织生活会制度，强化党员教育管理监督，对党员发展严格把关，切实提高党员发展质量。坚持党建引领融入中心工作，加强团队建设，充分发挥模范作用， 草果山隧道于9月21日贯通，并荣获总包颁发的劳动竞赛先进集体称号和业主颁发的优秀项目经理称号。

四是严格落实意识形态工作责任制。加强对意识形态阵地的建设和管理， 做好保密工作。